Reparto de Utilidades 2026: ¿Quiénes SÍ las reciben y quiénes NO, según la Ley Federal del Trabajo?

El Reparto de Utilidades 2026 (PTU) ya comenzó en México, pero no todos los trabajadores recibirán este ingreso adicional. Aunque se trata de un derecho laboral, la Ley Federal del Trabajo establece condiciones específicas que determinan quiénes sí acceden al pago y quiénes quedan fuera.

Si tienes dudas sobre si te toca este dinero, aquí te lo explicamos de forma clara.

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¿Qué es el reparto de utilidades y de dónde sale?

El reparto de utilidades es una prestación que permite a los trabajadores recibir una parte de las ganancias que obtuvo la empresa durante el año fiscal anterior.

Este pago no es automático: depende de que la empresa haya generado utilidades y de que el trabajador cumpla ciertos requisitos.

¿Quiénes SÍ reciben utilidades en 2026?

De acuerdo con la ley, tienen derecho a este pago:

• Trabajadores de planta
• Eventuales que hayan laborado al menos 60 días
• Exempleados que trabajaron durante el año fiscal correspondiente
• Personas con incapacidad temporal o en licencia por maternidad o paternidad

Es decir, si tuviste una relación laboral formal y subordinada, es muy probable que te corresponda una parte de las utilidades.

¿Quiénes NO reciben reparto de utilidades?

La ley también es clara en los casos en los que no aplica este derecho, incluso si existe una relación laboral:

• Directores, administradores y gerentes generales
• Socios o accionistas
• Trabajadores del hogar
• Profesionistas independientes o freelancers
• Personas que trabajaron menos de 60 días en el año

Además, hay situaciones en las que la empresa no está obligada a pagar utilidades, como:

• Empresas de nueva creación (durante su primer año)
• Negocios que no generaron ganancias
• Instituciones de asistencia privada sin fines de lucro

¿Cuándo se pagan las utilidades en 2026?

El pago debe realizarse dentro de los 60 días posteriores a la declaración anual:

• Empresas (personas morales): del 1 de abril al 30 de mayo
• Personas físicas: hasta el 29 de junio

Estas fechas son clave, ya que fuera de este periodo podrías iniciar un reclamo.

¿Cómo saber si te corresponde el pago?

Para saber si te toca el reparto de utilidades, debes considerar:

• Si trabajaste al menos 60 días en 2025
• Si la empresa tuvo ganancias
• Si tienes una relación laboral formal

Si cumples con estos puntos, lo más probable es que sí recibas este ingreso.

¿Qué hacer si no te pagan utilidades?

Si tienes derecho y no recibes el pago, puedes reclamar. La ley establece que cuentas con hasta un año para exigirlo ante las autoridades laborales.

También puedes acercarte a la Procuraduría de la Defensa del Trabajo para recibir orientación gratuita.

Clave: no todos los trabajadores reciben PTU

Uno de los errores más comunes es pensar que todos los empleados reciben utilidades. En realidad, el pago depende de varios factores legales y financieros.

Por eso, si en 2026 no recibes este dinero, no necesariamente se trata de una irregularidad, sino de una condición prevista por la ley.

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