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5 de Febrero de 2026

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La Secretaría de Gobernación abrió una vacante en Segob con sueldo de 85 mil pesos mensuales para 2026; conoce los requisitos, el perfil profesional y cómo postular antes de la fecha límite.
¿Te toca trabajar el 1 de enero? La Ley Federal del Trabajo establece que este día es de descanso obligatorio y, si laboras, deben pagarte salario triple. Te explicamos cuánto te corresponde y dónde pedir ayuda.
La oportunidad estará disponible en CDMX hasta el 23 de diciembre de 2025 y el trámite es presencial.
Llegar tarde al trabajo genera dudas legales. La Ley Federal del Trabajo establece qué sanciones aplican, así como si es o no motivo de despido.
Miles de trabajadores preguntan si la fecha es oficial, si pueden faltar, si se paga doble y qué pasa si su empresa los deja salir antes. Esta es la respuesta clara y actualizada.
La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) presentó avances laborales para 2025: alza al salario mínimo, jornada de 40 horas y seguridad social para trabajadores de plataformas.
Más del 50% de la Generación Z cambia de trabajo cada año; no por flojera, sino por buscar equilibrio, propósito y bienestar personal
En los próximos días se abrirán 65 mil nuevas vacantes del programa Jóvenes Construyendo el Futuro. Conoce requisitos y monto de apoyo.
El Protocolo de atención a la violencia en la vida laboral son un conjunto de herramientas a las cuales puedes acudir para prevenir, detectar y eliminar los problemas en el trabajo
La bancada de Morena en el Senado propuso ampliar el descanso durante las jornadas laborales. ¿Qué cambios y beneficios traería esta medida?
La Secretaría de Trabajo y Fomento al Empleo de la CDMX lanzó una nueva edición del Periódico Ofertas de Empleo, con 5,240 vacantes en las 16 alcaldías, todas con prestaciones de ley y dirigidas a distintos niveles de escolaridad
El municipio de Monterrey organizará un evento de reclutamiento con oportunidades laborales para distintos sectores de la población con atención personalizada y acceso gratuito
La reducción de la jornada laboral ha mostrado beneficios en la salud y productividad en varios países, pero en México su implementación enfrenta retos, de acuerdo con los expertos
Febrero arranca con un merecido descanso para muchos trabajadores en México. Este año, el segundo puente del 2025 traerá un día de descanso obligatorio que caerá el lunes 3 de febrero. ¿Por qué este día es importante y quiénes se benefician?
Se estima que 45 por ciento de los empleados desarrollan sus actividades parados y sin descanso. Ya puedes ir buscando tu silla.