Llaman a la acción para aprovechar las oportunidades en la Cumbre Nearshoring México

Funcionarios de Estado, sindicalistas, empresarios y expertos en economía se reunieron por primera vez en México en la Cumbre Nearshoring México, organizada por la Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México (CATEM) y el Consejo Coordinador Empresarial (CCE).

El objetivo del evento, celebrado en la Expo Santa Fe de la Ciudad de México, fue analizar las estrategias para que México pueda aprovechar al máximo las oportunidades que ofrece el nearshoring, la relocalización de empresas de Estados Unidos y Asia a países cercanos a su mercado principal.

Oscar Paredes Arroyo, presidente del Consejo de Administración de “El Palacio de los Números” y fundador de la Asociación de Permisionarios, Operadores y Proveedores de la Industria del Entretenimiento y Juego de Apuesta en México (AIEJA), enfatizó la necesidad de crear un entorno que favorezca la inversión extranjera.

Paredes Arroyo mencionó cuatro aspectos fundamentales: seguridad pública y jurídica: México debe garantizar un entorno seguro para las inversiones y los trabajadores; Desarrollo gradual de los salarios: Es necesario aumentar los salarios de manera gradual para mejorar la calidad de vida de los trabajadores y mantener la competitividad del país; Capacitación y mejor remuneración de los trabajadores: Se debe invertir en la formación de una mano de obra calificada que pueda responder a las necesidades de las empresas; Garantía de una vida digna para los empleados: México debe asegurar que todos los trabajadores tengan acceso a condiciones laborales justas y dignas.

El directivo también mencionó la posición estratégica de México para el nearshoring, gracias a su proximidad con Estados Unidos. Sin embargo, reconoció que el país no ha logrado capitalizar esta ventaja en el pasado debido a condiciones internas desfavorables.

Durante la cumbre también se abordó la necesidad de una política económica estable, que genere confianza en los inversores y promover el crecimiento económico; una planeación fiscal adecuada que incentive la inversión y la generación de empleos; un ambiente competitivo equitativo, que garantice igualdad de condiciones para todas las empresas; inversión en infraestructura, especialmente en infraestructura energética, para asegurar la viabilidad del nearshoring.

Rocio Abreu, presidenta de la Comisión de Energía, mencionó proyectos como el plan Sonora, que busca convertir a México en líder en energía renovable. Esto sería crucial para atraer nuevas inversiones y asegurar la viabilidad energética del país.

En la mesa redonda “Retos y Oportunidades para México”, el gobernador de Puebla, Sergio Salomón, resaltó los esfuerzos locales para mejorar la educación y la capacitación laboral. Esto es fundamental para asegurar una mano de obra calificada que pueda responder a las necesidades de las empresas que se relocalizan en México.

Larry Rubín, presidente de American Society, mencionó el potencial del T-MEC para alcanzar un billón de dólares en comercio bilateral. Sin embargo, también mencionó la importancia de superar los retos educativos y lingüísticos para maximizar las oportunidades del nearshoring.

Los participantes en la Cumbre Nearshoring México coincidieron en la necesidad de tomar medidas concretas para mejorar los salarios, asegurar la viabilidad energética y reformar el sistema fiscal. Estas medidas son esenciales para convertir a México en un destino primordial para la inversión extranjera y aprovechar al máximo las oportunidades que ofrece el nearshoring.